Пенсионной реформой, положения которой вступили в силу в 2015 году, введено понятие индивидуального пенсионного коэффициента, показатель которого используется при расчете пенсии. Расскажем, что такое индивидуальный пенсионный коэффициент, как определить его значение, как он учитывается при расчете пенсионных выплат.

Что такое индивидуальный пенсионный коэффициент

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – переменный показатель, учитываемый при расчете страховой пенсии по формуле, приведенной в ст. 15 ФЗ-400. Значение данного показателя определяется на основании суммы взносов по пенсионному страхованию, перечисленных гражданином в течение трудовой деятельности. ИПК также называют пенсионными баллами.

Также показатель ИПК является одним из требований для назначения страховой пенсии. Согласно ФЗ-400, гражданин может оформить пенсионную выплату по возрасту при наличии показателя ИПК не ниже 11,4 . Отметим, что указанный показатель актуален для лиц, уходящих на пенсию в 2019 году. На основании законодательных изменений планируется повышение требований к ИПК до 30.

Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент

Показатель ИПК рассчитывается индивидуально для каждого гражданина. В общем порядке размер ИПК определяется на дату обращения за пенсией (но не ранее момента приобретения права на выплату). Также предусмотрен ежегодный расчет ИПК для работающих пенсионеров с целью перерасчета пенсионных выплат.

Как рассчитать ИПК до 01.01.15

Так как понятие ИПК введено положениями Пенсионной реформы 2015 года, то до этого периода подсчет пенсионных баллов, накопленных гражданами, не велся. Поэтому для лиц, застрахованных в системе обязательного пенсионного страхования и имеющих трудовой стаж до 2015, предусмотрен перевод пенсионного капитала в ИПК. Расчет ИПК до 2015 года производится по формуле:

ИПК до 2015 = ПенсКап / 228 мес. / СтПенсКоэфф,

где ПенсКап – показатель пенсионного капитала;
СтПенсКоэфф – стоимость пенсионного коэффициента на 01.01.15 (неизменный показатель — 64,1 руб.).

В свою очередь показатель пенсионного капитала (ПенсКап) равен сумме взносов, перечисленных застрахованным лицом на счет ПФР в период с начала трудовой деятельности до 01.01.15.

Рассмотрим пример . Общий трудовой стаж Гусевой – 12 лет (с 2005 по 2017 гг.). С начала трудовой деятельности (с 01.08.05) по 01.01.15 сумма, уплаченная Гусевой в счет обязательного пенсионного страхования, составляет 223.404 руб. Определим ИПК, накопленный Гусевой с 01.08.05 по 01.01.15:

ИПК Гусева = 223.404 руб. / 228 мес. / 64,1 = 15,29

Формула расчета ИПК после 01.01.15

Для определения пенсионных баллов, накопленных после 01.01.15, используют 2 основных показателя:

• ГодДох — сумма налогооблагаемых доходов гражданина по итогам отчетного года;
• ПрНал — размер предельной величины налогооблагаемой базы (устанавливается ежегодно на законодательном уровне).

Размер ИПК, накопленного застрахованным лицом, определяется ежегодно по формуле:

ИПК после 2015 = (ГодДох год * 16 / 100) / (ПрНал год * 16 /100) * 10 .

Рассмотрим пример . Сотрудницей АО «Кварц-1» Шевцовой по итогам 2016 – 2017 получен следующий доход в виде ежемесячной зарплаты:

• в 2016 году – 231.636 руб.;
• в 2017 году – 274.990 руб.

Показатель предельной налогооблагаемой базы в указанный период установлен на таком уровне:

• в 2016 году — 796.000 руб.;
• в 2017 году — 876.000 руб.

Рассчитаем ИПК, накопленный Шевцовой в 2016 и 2017гг:

ИПК 2016 = (231.636 руб. * 16 / 100) / (796.000 руб. * 16 / 100) * 10 = 2,91.

ИПК 2017 = (274.990 руб. * 16 / 100) / (876.000 руб. * 16 / 100) * 10 = 3,14.

Расчет пенсии с применением ИПК

Согласно ст. 15 ФЗ-400, для расчета страховой пенсии применяется следующая формула:

СтрЕжВып = ИПК * СтПенсБ + ФиксВыпл,

ИПК – сумма ИПК, накопленных гражданином в течение трудовой деятельности;
СтПенсБ – стоимость пенсионного балла на момент оформления выплат;
ФиксВыпл – фиксированная выплата.

Для лиц, оформляющих пенсию в 2017 году, в расчете следует применять следующие актуальные значения показателей:

• СтПенсБ – 78,58 руб. (значение ежегодно устанавливается на законодательном уровне);
• ФиксВыпл — 805,11 руб. (значение ежегодно устанавливается на законодательном уровне);;
• ИПК = ИПК до 2015 + ИПК после 2015 .

Рассмотрим пример . 01.11.17 сотрудница ООО «Флагман» (55 лет) Хомякова подала документы на оформление страховой пенсии.

Сумма пенсионного капитала, накопленного Хомяковой до 2015 года, составляет 304.540 руб. Переведем пенсионный капитал Хомяковой в ИПК:

ИПК до 2015 = 304.540 руб. / 228 мес. / 64,1 = 20,84

В период с 01.01.15 по 31.10.17 Хомяковой накоплено 7,45 пенсионных баллов. Таким образом общий показатель ИПК для Хомяковой составляет 28,29 (20,84 + 7,45).

Рассчитаем размер пенсии для Хомяковой:

СтрЕжВып Хомякова = 28,29 * 78,58 руб. + 4.805,11 руб. = 7.028,14 руб.

Как проверить свой ИПК

Лица, застрахованные в системе обязательного пенсионного страхования, могут получить актуальную информацию о размере пенсионных баллов, накопленных по итогам года. Для этого гражданину необходимо зарегистрироваться на официальном сайте ПФР. Для получения необходимых данных гражданину нужно войти в сервис «Личный кабинет» и ввести индивидуальный данные (ИНН и СНИЛС).

Размер получаемой страховой пенсии зависит от индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК, индивидуальный ПК) – суммы баллов, накопленных в течение трудовой деятельности на персональном счету. Для количественного подсчета применяется специальная формула, а стоимость одного балла пересматривается ежегодно в сторону увеличения.

От чего зависит ИПК застрахованного лица

Все граждане страны подлежат обязательному пенсионному страхованию. При достижении определенного возраста или социального статуса они вправе получать выплаты со стороны государства, одной из которых является страховая пенсия. Она состоит из двух частей. Размер первой, фиксированной, определяется законодательно и пересматривается ежегодно в феврале. В 2019 году базовая величина составляет 4 982,90 рубля. Вторая часть – сугубо индивидуальная. Размер ее зависит от количества накопленных за время трудовой деятельности пенсионных баллов (ПБ).

Индивидуальный ПК – величина, определяемая по специальной формуле. Она зависит от нескольких параметров:

• наличие определенного страхового стажа, на протяжении которого наниматель производил денежные отчисления в Пенсионный фонд;
• сумма страховых взносов, которая пересчитывается в ПБ.

Нормативно-правовое регулирование

Российское пенсионное законодательство несовершенно и постоянно реформируется. Основная цель нововведений – обеспечить достойную жизнь людей, вышедших на заслуженный отдых. До того как в 2015 году была проведена пенсионная реформа, основным документом, регулирующим выплаты пенсионерам, был федеральный закон № 173-ФЗ (17.12.2001). Согласно ему все граждане при достижении определенного возраста могли оформить пенсию по старости.

Трудовая пенсия на тот момент состояла из двух частей – страховой и накопительной. Сегодня это две обособленные выплаты, которые регулируются отдельными законодательными актами:

• страховая (вопросы освещены в законе №400-ФЗ, принятом 28.12.2013);
• накопительная (регулируется законом №424-ФЗ от 28.12.2013).

Как рассчитать пенсионный коэффициент

Существует два варианта, как произвести расчет индивидуального пенсионного коэффициента. Первый – воспользоваться онлайн-калькулятором, размещенном на сайте ПФР. В приведенную форму нужно ввести размер получаемой ежемесячной зарплаты до вычета из нее подоходного налога. Обратите внимание, что вводить необходимо сумму, с которой наниматель уплачивает страховые взносы.

ИПК = (ИПКс + ИПКн) × К, где:

• ИПК – величина индивидуального пенсионного коэффициента на момент назначения страховой пенсии;
• ИПКс – количество баллов, начисленных до проведенной в 2015 году реформы (конвертация накопленного капитала происходит по специальной формуле, когда полученная в качестве взносов сумма преобразуется в ПБ);
• ИПКн – количество баллов, приобретенных человеком с 2015 года до момента выхода на заслуженный отдых.
• К – коэффициент повышения, применяемый к страховой пенсии по старости и потере кормильца.

Формула определения пенсионных баллов по годам

Начисление ПБ происходит с первого трудового дня. Количество их у каждого человека разное, а накапливаются они на специальном лицевом счете. При определении индивидуального коэффициента за определенный период необходимо принимать во внимание, формирует гражданин накопительную часть пенсии или нет, поскольку от этого зависит процент отчисления в ПФР с зарплаты. Общая формула выглядит так:

ГПБ = ССВ / МВ × 10, где:

• ГПБ – годовой пенсионный балл;
• ССВ – сумма страховых взносов;
• МВ – сумма страховых взносов с максимальной налогооблагаемой зарплаты (значение пересматривается ежегодно).

Для большего понимания методики расчета можно рассмотреть такой пример. Гражданин получает заработную плату величиной 40 тыс. рублей. Его ежегодный доход составит 480 тыс. (40 000 × 12 = 480 000). При отказе от накопительной пенсии расчет будет следующий:

1. Рассчитывается размер годовых взносов в ПФР по ставке 16%. 480 тыс. х 16% = 76 800 р.
2. Определяется величина МВ:

Так, например, для 2017 года расчет будет таким: 73 000 × 12 × 16% = 140 160.

1. ГПБ = 76 800 / 140 160 × 10 = 5,5 баллов.

Для тех граждан, которые участвуют в накопительной системе пенсионных выплат, расчет будет аналогичным, за исключением того, что вместо 16-процентного налога будет взиматься 10%. Обратите внимание, что для некоторых категорий заявителей при исчислении трудового стажа берутся во внимание так называемые «нетрудовые периоды». К ним относятся служба в армии, отпуск, предоставляемый женщине по уходу за ребенком, нахождение в статусе безработного. В такой ситуации максимальное число набранных ПБ колеблется от 1,5 до 5,4 за один год.

Какой самый большой коэффициент при начислении пенсии

Величина будущих выплат зависит от стажа и получаемого дохода. Это означает, что чем выше заработок, тем больше ПБ зачисляется на счет, поскольку величина страховых взносов больше. Вместе с тем законодательно определено, что за год человек не может заработать больше максимально установленного значения, причем число ИПК зависит еще и от того, какой вид пенсии был выбран (страховая или накопительная). Индивидуальные пенсионные коэффициенты по годам определены в следующих размерах:

Обратите внимание, что до 2020 года размер максимального значения по страховой и накопительной системах формирования пенсионных выплат совпадают. Это связано с тем, что до этого времени введен мораторий на формирование накопительной части и все взносы с зарплаты перечисляются на страховую часть пенсии.

Минимальная величина

Для получения права на начисление страховой пенсии гражданин должен иметь минимальный трудовой стаж, на протяжении которого работодатель производил страховые отчисления в бюджет и минимальное количество ПБ:

Увеличение суммы ИПК при отсрочке обращения за назначением пенсии

Обратите внимание, что величина ИПК и размер пенсии – взаимосвязанные величины. Наряду с этим гражданин может увеличить сумму полагающихся выплат, если выйдет на отдых не по достижению предельного возраста, а позже законодательно оговоренного срока. За каждый дополнительный год сумма полагающейся выплаты будет перерассчитываться с учетом повышающего коэффициента:

Стоимость одного пенсионного балла в 2019 году

Цена балла – непостоянное значение, выражаемое в рублях и устанавливаемое постановлением Правительства. Согласно закону 400-ФЗ, стоимость ПБ должна быть проиндексирована на уровень инфляции, сложившиеся по итогам предыдущего календарного года.

По этой причине значение изменяется с февраля, когда имеются данные официальной статистики и действует на протяжении всего года – до следующего повышения. Как показывает практика, не всегда рост напрямую связан со значением инфляции. Так, например, в 2019 году увеличение произошло на 3,7%, хотя показатель по росту цен составил лишь 2,5%. До 2019 года стоимость одного ПБ составит 81,49 рублей.

Калькулятор расчета пенсии

Видео

До 2014 года включительно размер пенсии зависел только от достижения определённого возраста, наличия заработанного стажа, уровня дохода и страховых взносов. В 2015 году порядок расчёта был изменён законодательством России. Появилось понятие «Индивидуальный пенсионный коэффициент» , сокращённо ИПК , которое и стало сегодня основной определяющей единицей при назначении суммы пенсии.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – , набранных за годы рабочей деятельности. Их можно моментально рассчитать воспользовавшись . Для этого достаточно ввести размер вашей среднемесячной зарплаты до вычета НДФЛ.

Новая система обязывает накопить с зарплатой, позволяющей перечислять регулярные взносы ПФР в размере больше минимально установленного законом. Накопленные на будущую пенсию сбережения конвертируются в баллы.

Каждые 12 месяцев правительство устанавливает стоимость одного балла. Показатель зависит от годового роста цен. Чтобы получить право на пенсионные выплаты, требуется накопить минимально допустимое количество единиц.

Новое условие не удовлетворяет интересам людей с недостаточным рабочим «багажом» (не менее 6 лет на 2015 год и не менее 15 лет к 2025 году). Поэтому, если у вас не хватает трудового стажа, где автор даёт рекомендации по выходу из этой ситуации.

ИПК влияет в первую очередь на . Её размер рассчитывается по произведению ИПК на стоимость одного балла в нужном году. Таким образом, итоговое пособие состоит из суммы фиксированной базы и показателя, высчитанного по ИПК.

Максимальная и минимальная величина в 2017 году

Индивидуальный коэффициент для определения пенсии имеет нижние и верхние допустимые границы. Максимальное значение для тех, кто оставил и отказался от неё, будет различным. До 2021 года ИПК будет регулярно расти: до 10 – без отчисления накоплений; до 6,25 – при формировании накоплений. При старте программы в 2015 году показатель составлял 7,39 для обоих показателей.

Важным фактором является учёт военной службы и времени по уходу за детьми. За каждый год армии берётся коэффициент 1,8. ИПК по уходу за ребёнком зависит от количества подопечных и может достигать 5,4.

В 2017 году стоимость одного балла приравнена к 78 рублям 58 копейкам.

В 2017 году, чтобы получить пенсию выше фиксированной 4813 рублей (4559 руб. было в 2016 году), гражданин РФ должен иметь не менее 8 лет стажа и 11,4 баллов в запасе. По годовому показателю, ИПК не может превышать 8,26 при отсутствии накопительной пенсии и 5,16 при накопительном тарифе 6%.

В 2018 году, для права получения страховой части, цифры будут такими: 9 лет стажа и минимальная сумма ИПК — 13,8.

При невыполнении нижних пограничных условий человек сможет получать только социальную пенсию по базовому размеру. К 2025 году планируется довести минимальный показатель до 30 баллов.

Как рассчитать?

Чтобы подсчитать свой индивидуальный пенсионный коэффициент без обращения в ПФ и необходимо воспользоваться формулой:

ИПК = СП/СБ , где

СП – страховая величина пенсии по тарифам на конец предыдущего года;

СБ – стоимость 1 балла на начало текущего года.

При пользовании формулы берётся исключительно страховая часть, без государственной фиксированной выплаты. Получившееся значение допустимо округлять до двух-трёх знаков после запятой. Если убираемый знак больше 5, оставляемый увеличивается на единицу.

Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Все ранее сформированные пенсионные права были конвертированы без уменьшения в пенсионные коэффициенты и учитываются при назначении страховой пенсии.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости на общих условиях являются:

• достижение возраста 65 лет - для мужчин, 60 лет - для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
• для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, - возраста, указанного в приложении 5 к Закону № 400-ФЗ. Уже в 2017 году начался процесс повышения пенсионного возраста для государственных служащих по полгода в год до 65 лет (мужчины) и до 63 лет (женщины). С 1 января 2021года увеличится шаг повышения возраста выхода на пенсию - по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста для всех.
  

  При этом если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

• наличие страхового стажа не менее 15 лет (с 2024 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;
• наличие минимальной суммы пенсионных коэффициентов - не менее 30 (с 2025 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Количество пенсионных коэффициентов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового (трудового) стажа.

За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде пенсионных коэффициентов.

Максимальное количество пенсионных коэффициентов за год с 2021 года - 10, в 2019 году - 9,13.

Сколько пенсионных коэффициентов
может быть начислено Вам за 2019 год?

Введите размер Вашей ежемесячной
заработной платы до вычета НДФЛ:

Ошибка! Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2019 году - 11 280 рублей.

Результаты расчета

Количество пенсионных баллов
за год: 7,83

Вариант пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования влияет на начисление годовых пенсионных коэффициентов. При формировании только страховой пенсии максимальное количество годовых пенсионных коэффициентов - 10, так как все страховые взносы направляются на формирование страховой пенсии. При выборе формирования одновременно и страховой, и накопительной пенсии максимальное количество годовых пенсионных коэффициентов - 6,25.

Граждане 1967 года рождения и моложе, сделавшие до 31 декабря 2015 года выбор в пользу формирования страховой и накопительной пенсии в системе ОПС, могут в любой момент отказаться от формирования накопительной пенсии и направить 6% страховых взносов на формирование только страховой пенсии.

Также, гражданам 1967 года рождения и моложе, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начнут начисляться работодателем впервые после 1 января 2014 года, предоставляется возможность выбора варианта пенсионного обеспечения (формировать только страховую пенсию или формировать и страховую пенсию, и накопительную) в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если гражданин не достиг возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.

При выборе варианта пенсионного обеспечения следует учитывать, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации. Средства же накопительной пенсии инвестирует на финансовом рынке выбранный гражданином НПФ или УК. Доходность пенсионных накоплений зависит от результатов их инвестирования, то есть может быть и убыток от их инвестирования. В этом случае к выплате гарантируется лишь сумма уплаченных страховых взносов. Пенсионные накопления не индексируются.

У всех граждан 1966 года рождения и старше вариант пенсионного обеспечения - формирование только страховой пенсии.

Получение права на страховую пенсию зависит от года назначения страховой пенсии

*С 2015 года по 2020 год независимо от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан формируются пенсионные права только . В связи с этим максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента одинаково для любого варианта формирования пенсии.

Страховая пенсия по старости рассчитывается по формуле:

СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ = СУММА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ КОЭФФИЦИЕНТОВ* СТОИМОСТЬ ПЕНСИОННОГО КОЭФФИЦИЕНТА на дату назначения пенсии + ФИКСИРОВАННАЯ ВЫПЛАТА

СП = ИПК * СИПК + ФВ , где:

• СП - страховая пенсия
• ИПК - это сумма всех пенсионных коэффициентов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсии
• СИПК - стоимость пенсионного коэффициента на дату назначения страховой пенсии.

При назначении пенсии с 01.01.2019 = 87,24 руб. Ежегодно индексируется государством.

• ФВ - фиксированная выплата.

Таким образом, расчет страховой пенсии в 2019 году осуществляется по формуле:

СП = ИПК * 87,24 + 5334,19

Также сумму Ваших пенсионных коэффициентов (ИПК) существенно увеличивает обращение за назначением страховой пенсии по старости впервые (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее. За каждый год более позднего обращения за назначением пенсии страховая пенсия будет увеличиваться на соответствующие премиальные коэффициенты.

Например, если Вы обратитесь за назначением пенсии через 5 лет после достижения пенсионного возраста, то фиксированная выплата вырастет на 36%, а сумма Ваших индивидуальных пенсионных коэффициентов - на 45%; а если через 10 лет, то фиксированная выплата увеличится в 2,11 раз, а сумма Ваших индивидуальных пенсионных коэффициентов в 2,32 раза.

Текущий 2019 год весьма богат на инновации и реформы в сфере пенсионного обеспечения граждан. Связано это с тем, что государство как может старается улучшить благосостояние граждан в стране. Ведь данный факт о том, что пенсионерам в нашей стране приходится не сладко, да и прожить только на выплачиваемую пенсию тоже составляет большого труда.

По этой причине министерство приняло закон, который вступит в силу с текущего года. Главной его задачей будет то, что каждый сможет сам регулировать свою будущую пенсию, внося при этом взносы, и их процент будет определяться самостоятельно. Подробную информацию об в 2019 году мы рассмотрим в данной статье.

А теперь давайте подробно рассмотрим, что же означает это аббревиатура. Под ИПК подразумевают индивидуальный пенсионный коэффициент, но совсем скоро граждане будут называть его индивидуальным пенсионным капиталом. Также можно встретить такой термин, как пенсионные баллы – данное выражение тоже можно отнести к его синониму. Суть данной реформы заключается в том, что теперь пенсия будет разделена на две части – это обязательные государственные взносы и самостоятельные.

Важно! Самое главное, что процент самостоятельных взносов будет определяться самим гражданином, то есть он сам принимает решение касательно того сколько ему откладывать на пенсию ежемесячно.

Как рассчитывается ИПК?

Как уже было сказано, ИПК или как еще их называют пенсионные баллы, зависят от нескольких факторов, а именно:

1. От места работы.
2. От размера трудового стажа.
3. От среднего размера дохода.

Если вы знаете значения каждого из указанных выше факторов, влияющих на размер пенсионных баллов, то тогда вы с легкостью сможете рассчитать ваш коэффициент пенсии. Также следует отметить, что размер балов начисляется вам самостоятельно, и решать каков будет процент начислений тоже вам.

Представляем также вашему вниманию формулу, по которой можно рассчитать:

ИПК = (ИПКс + ИПКн) * КвСП

Где ИПК это коэффициент до дня назначения пенсии, ИПК с это коэффициент до 2015 года, ИПКн это коэффициент с 2015 года по сегодняшний день, и КвСП это коэффициент, показывающий увеличение ИПК.

Стоимость ИПК в 2019 году

Существует таблица, в которой указана текущая стоимость баллов на определенный год. Стоит заметить, что цена баллов меняется и растет каждый год, так что следует проверять по таблице какова сумма ИПК на текущий год. К примеру составляет 87,24 рубля , а в следующем году она будет составлять 93,00 рубля .

Минимальный размер ИПК с 2019 года

С текущего года также был установлен минимальный размер пенсионных баллов, а именно ИПК, которые они обязаны приобрести за 2019 год. Их размер состоит из 16,2 баллов . Данная сумма баллов обязательна для всех граждан, которые решили самостоятельно вносить взносы в будущую пенсию.

Коэффициенты повышения ИПК

Как уже упоминалось ранее, цена за коэффициенты растет с каждым годом. Но также растет и размер коэффициентов, которые должны быть у гражданина, выходящего на . Так, теперь чтобы выйти на пенсию, необходимо не только достигнуть пенсионного возраста, иметь установленный трудовой стаж, но и также иметь определенное количество баллов(коэффициента) – а именно 6,6 баллов .

Калькулятор расчета пенсии

Заключение

В итоге хотелось бы сказать, что какими бы не были изменения, всегда найдутся те, кому по душе такие изменения, и те люди, которые отнесутся к ним с недоверием. Как говорится всем не угодишь, поэтому государство и находится в постоянном поиске таких условий, чтобы они принесли больше пользы и удовлетворяли нужды граждан.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже.